13.12.2023
Publique n°2718
Pétitionnaire: Norberto Dias Abreu
Compensation équitable pour les travailleurs présentiels et non-télétravailleurs.
But de la pétition
Nous lançons cette pétition pour demander une compensation équitable pour les travailleurs présentiels et non-télétravailleurs qui continuent à se rendre physiquement au travail malgré les défis de la pandémie. Ces travailleurs sont souvent confrontés à des conditions de travail difficiles et ... plus
Motivation de la pétition
Nous appelons à la solidarité et à l'empathie de la part de nos employeurs et des décideurs politiques pour aider à reconnaître la contribution vitale de ces travailleurs et à faire en sorte qu'ils soient traités équitablement en ces temps difficiles. Nous sommes convaincus que la ... plus
Les étapes de cette pétition
06.12.2023
La pétition publique n°2718 est clôturée, le 06-12-2023
Motivation de la clôture: Demande concernant le reclassement en pétition ordinaire restée sans suite
12.10.2023
Demande concernant la poursuite de l'instruction de la pétition reclassée en pétition ordinaire
11.10.2023
Le seuil des 4500 signatures n'est pas atteint pour la pétition publique n°2718, le 11-10-2023 - Nombre de signatures après validation: 122
11.10.2023
Signatures électroniques validées: 122
23.06.2023
La période de signature de la pétition publique n°2718 est clôturée, le 23-06-2023 - Nombre de signatures électroniques avant validation: 122
12.05.2023
La pétition publique n°2718 est ouverte à signature, le 12-05-2023
11.05.2023
Déclaration de recevabilité
11.05.2023
La pétition publique n°2718 est déclarée recevable par la Conférence des Présidents, le 11-05-2023
Recevabilité: recevable
Date de début de la période de signature: 12-05-2023 à 0h00
Date de fin de la période de signature: 22-06-2023 à 23h59
10.05.2023
La Commission des Pétitions a donné un avis favorable au sujet de la pétition publique n°2718, le 10-05-2023
Avis de la Commission des Pétitions: favorable
24.03.2023
La pétition publique n°2718 est déposée, le 24-03-2023
Intitulé de la pétition: Compensation équitable pour les travailleurs présentiels et non-télétravailleurs.
But de la pétition: Nous lançons cette pétition pour demander une compensation équitable pour les travailleurs présentiels et non-télétravailleurs qui continuent à se rendre physiquement au travail malgré les défis de la pandémie. Ces travailleurs sont souvent confrontés à des conditions de travail difficiles et à des temps de trajet prolongés, ce qui peut avoir un impact négatif sur leur qualité de vie.
Nous demandons que ces travailleurs soient compensés en heures supplémentaires ou en heures de congé, ou en une compensation monétaire équivalente, afin de reconnaître leurs efforts et leurs sacrifices en faveur de leur entreprise et de la communauté dans son ensemble. Nous croyons que cette compensation équitable contribuera à renforcer leur engagement et leur esprit d'équipe, ainsi qu'à améliorer leur qualité de vie en leur donnant plus de temps libre pour se reposer et passer du temps avec leur famille.
Motivation de l'intérêt général de la pétition: Nous appelons à la solidarité et à l'empathie de la part de nos employeurs et des décideurs politiques pour aider à reconnaître la contribution vitale de ces travailleurs et à faire en sorte qu'ils soient traités équitablement en ces temps difficiles. Nous sommes convaincus que la reconnaissance et la compensation équitable des travailleurs présentiels et non-télétravailleurs sont une question de justice et de respect, et que cela aura un impact positif sur l'ensemble de notre société.
Nous vous remercions pour votre soutien et nous espérons que vous vous joindrez à nous pour faire en sorte que les travailleurs présentiels et non-télétravailleurs reçoivent la reconnaissance et la compensation équitables qu'ils méritent.
